פיטורי מנהל בית ספר אמי"ת בר אילן נתניה

אנו הורים לתלמיד/י בית הספר אמי"ת בר אילן נתניה. 

אנו מבקשים למחות בכל תוקף על פיטורי מנהל בית הספר, הרב שמעון גולדמן, ולמנוע לאלתר את פרישתו מניהול בית הספר.

להלן קטעים ממכתב שנשלח לגורמים בעיריית נתניה ובמינהל החינוך:

לכבוד : ראש העיר

הגב' מרים פיירברג - איכר.

שלום וברכה,

 אנו פונים אליך בבקשה דחופה לעזור בנושא ניהול בית ספר – אמי"ת בר אילן נתניה ולהחזיר את מנהל בית הספר לעבודה שיגרתית.

בית ספר זה ידע תהפוכות ושינויים רבים ומאכזבים בשנים האחרונות.

בית הספר "סבל" מניהול כושל, חוסר טיפוח ותקציבים שהתבטאו בהדרדרות בית הספר והתלמידים.

החלפת מנהלים בתקופות קצרות. לבית הספר יצא שם של "בית ספר גרוע".שאינו ראוי ללמוד בו.

 בשנתיים האחרונות מנהל את בית הספר כבוד הרב שמעון גולדמן מרשת אמי"ת ,הידועה כרשת מצליחה.

הרב גולדמן חולל מהפיכה בבית הספר, תוך ניתוח מעמיק ואכפתי של כל התהליכים לצורך הצעדת

בית הספר כלפי מעלה, הן ברמה החינוכית, הערכית  והאיכותית, כאשר אחת המטרות המוסכמות היתה שאיפה למצויינות,  ומטרה לא פחות חשובה - להחזיר לעיר תלמידים מצטיינים מנתניה היוצאים מידי בוקר ללמוד מחוץ לנתניה עקב חוסר מענה מתאים בעיר לחינוך הדתי, דבר שהינו בניגוד גמור להיגיון.

 אין חולקין ועוררין מצד כל הנפשות הפועלות בבית הספר – הן צוות ההנהלה, המורים, התלמידים וכמובן ההורים

כי אנו שותפים פעילים לצורך שינוי משמעותי בבית הספר תוך הנהגתו של כבוד הרב גולדמן.

השקעתו של מנהלת בית הספר בצניעות ויושר נשאה פרי ואכן השינוי הגיע תוך עבודה קשה ומפרכת.

אין בקשה שלא נענתה ואין בעיה שלא קיבלה פיתרון (והיו אינספור).

 כולנו מעריצים ורואים את כבוד הרב כדוגמא חינוכית לילדינו ומודל לחיקוי להצמיח דור איכותי וערכי למדינת ישראל.

 לפני כחודש התפטר כבוד הרב מתפקידו עקב חוסר שיתוף פעולה מצד המערכת.

לא יעלה על הדעת כי עבודתו של מנהל בית הספר תיחסם תוך התערבות לא עניינית (מהלך זה היה הגיוני ומחייב במידה שהמנהל אינו עושה תפקידו נאמנה).

 בראש ובראשונה  עדכון חשוב ומשמעותי, כי לאוכלוסיה הדתית לאומית תורנית נכון לעכשיו אין בית ספר מתאים בנתניה,  ותלמידים רבים פונים בלית ברירה ללמוד בישיבה - על אף שזה לא מתאים להם הן בכמות השעות התורניות הן בתכני הלימוד, לינה בתנאי פנימיה, ותשלום שכר לימוד עצום. לחילופין - הורים מחפשים את דרכם מחוץ לנתניה.

בחודשים האחרונים פעלנו רבות לשיווק בית הספר בקרב האוכלוסיה הלאומית דתית - ואף היתה הענות מכובדת.

לאור התפטרות הרב, נסוגו ההורים, עקב איבוד אמון ההורים במערכת, ועל כן הורים אלו מחפשים פיתרון מחוץ לנתניה .

 אנו פונים אלייך בדחיפות להחזיר את כבוד הרב גולדמן לתפקידו ולסייע לו ככל שניתן להמשיך להצעיד את בית הספר למטרות שאותם הצבנו, אשר בוצעו ביעילות מדהימה, ולסייע לו במיצוב, תיקצוב ושיווק בית הספר.

 בזכות הנהגתך וראיית העתיד - העיר נתניה בשנים האחרונות שינתה את פניה ללא היכר, מיתגה את עצמה בשורה הראשונה - בצמיחה, בהתפתחות, באוכלוסיה, ביופי, בתשתיות ועוד.

כתושבי נתניה אנו מכירים היטב את יכולותייך להתנעת תהליכים עם ביצועים ותוצאות מרשימות.

כמי שחרטה על דיגלה לשים את נתניה על המפה בכל התחומים - אנו פונים אלייך ומבקשים את סיועך בתחום החינוכי.

 אנו מבקשים פגישה איתך על מנת להשמיע את קולנו ולהסביר את המצב, ובשיתוף פעולה "להרים" את בית הספר לשורה הראשונה.

 אנו מבקשים להעלות את הנושאים הבאים לשיחה :

 קביעת אופי בית הספר .

1. מבנה בית הספר .
2. שיתוף פעולה עם העיריה לקידום בית הספר.
3. החזרת תלמידים מצטיינים שיוצאים ללמוד מחוץ לנתניה.

 בכבוד רב

הורי בית ספר אמי"ת בר אילן נתניה .

 העתקים :

מנהל חמ"ד – מר אברהם ליפשיץ    [email protected]

מפקחת בית הספר – הגב' שושנה ליכטנשטט.  – [email protected]

מנכ"ל רשת אמי"ת – ד"ר אמנון אלדר - [email protected]

ע"כ העתק מהמכתב.

לאחר שנציגי ההורים שלחו את המכתב ונפגשו עם נציגי העיריה והחינוך, הפגישה לא הניבה פרי, ואף לא ניתנו תשובות ברורות, מספקות או ענייניות, כשהללו מצפים שההורים יקבלו את הדין בהכנעה ושתיקה.

נודע, כי בעוד פחות משבוע יוצא מכרז לבחירת מנהל חדש. ככל שעובר הזמן והתהליכים נמשכים - הסיכוי להשאיר את הרב שמעון גולדמן - הולכים ופוחתים, והקשיים גדלים. לכן, אנו מוחים על כך בתוקף, ומבקשים את תמיכתכם כעת, לפני שתגיע נקודת האלחזור, וכל עוד יש תקוה, ולבל נתחרט על פיטוריו כשעוד יכולנו לנסות למנוע זאת. ככל שתובע תמיכה רחבה יותר - כך ייטב.

נוכיח לגורמים הנ"ל כי זהו רצוננו, למען חינוך בנינו, ולא נוותר על הרב שמעון גולדמן.

בתודה וברכה